Відмінності між версіями «Ректорство»
(Створена сторінка: '''Ректорство, -ва, '''''с. ''Ректорство, должность ректора. ''На ректорстві одпасує живіт. ''К. П...) |
|||
Рядок 1: | Рядок 1: | ||
'''Ректорство, -ва, '''''с. ''Ректорство, должность ректора. ''На ректорстві одпасує живіт. ''К. ПС. 83. | '''Ректорство, -ва, '''''с. ''Ректорство, должность ректора. ''На ректорстві одпасує живіт. ''К. ПС. 83. | ||
[[Категорія:Ре]] | [[Категорія:Ре]] | ||
+ | == Значення == | ||
+ | '''Ректор''' (лат. rector — правитель, керівник) — керівник закладу вищої освіти. В епоху Відродження ректорами називалися головні вчителі і завідувачі багатокласних шкіл. У Франції ректором називається також людина, яка очолювала навчальний округ («академію»). | ||
+ | |||
+ | Особа, яка очолює духовний навчальний заклад. '''Ректор''' колегіуму — переяславський єпископ, незадоволений нововведеннями Сковороди, вимагав повернення до старих норм (Історія української літератури, I, 1954, 113). | ||
+ | |||
+ | '''Ректорство''' - це тем чим займається ректор,тобто його робота,процесс управління університетом | ||
+ | |||
+ | ==Приклади з літератури== | ||
+ | |||
+ | "Товариша Гармаша призначили на ректора [інституту]" ('''Іван Микитенко''', I, 1957, 136); | ||
+ | |||
+ | "В приймальні сиділи молоді й старі ректори багатьох університетів та інститутів республіки" ('''Василь Кучер''', Трудна любов, 1960, 194). | ||
+ | |||
+ | ==Посилання== | ||
+ | |||
+ | '''Ректор''' // Юридична енциклопедія : [у 6 т.] / ред. кол. Ю. С. Шемшученко (відп. ред.) [та ін.] — К. : Українська енциклопедія ім. М. П. Бажана, 2003. — Т. 5 : П — С. — 736 с. — ISBN 966-7492-05 | ||
+ | ==ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ | ||
+ | РЕКТОРА УНІВЕРСИТЕТУ== | ||
+ | |||
+ | '''І. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ''' | ||
+ | 1.1. Ректор університету відноситься до категорії керівники. | ||
+ | |||
+ | 1.2. Ректор призначається на посаду та звільняється з неї наказом | ||
+ | Міністерства освіти і науки України, за результатами проведення конкурсу | ||
+ | відповідно до норм чинного законодавства України та здійснює безпосереднє | ||
+ | управління діяльністю університету. | ||
+ | |||
+ | 1.3. Кваліфікаційні вимоги – громадянство України, повна вища освіта | ||
+ | (магістр, спеціаліст), вільне володіння українською мовою. Науковий ступінь | ||
+ | доктора (кандидата) наук, вчене звання професора. Стаж науково-педагогічної | ||
+ | роботи - не менше ніж 10 років. | ||
+ | |||
+ | 1.4. Ректор повинен знати Конституцію України; закони України; акти | ||
+ | Президента України; Верховної Ради України, Кабінету Міністрів України щодо | ||
+ | освітньої галузі; накази та розпорядження Міністерства освіти і науки України; | ||
+ | інші законодавчі та нормативно-правові акти з питань освіти; правила і норми | ||
+ | охорони і безпеки праці, протипожежної безпеки; галузеві освітні стандарти вищої | ||
+ | освіти; порядок складання навчальних планів; основи педагогіки, психології; | ||
+ | методику професійної підготовки; методи дистанційного навчання; технологію | ||
+ | організації методичної, науково-методичної, науково-дослідної роботи; сучасні | ||
+ | форми і методи навчання та виховання; нормативні документи, що регламентують | ||
+ | статус наукових, педагогічних, науково-педагогічних і керівних працівників | ||
+ | навчальних закладів, особливості регулювання їх праці; основи управління | ||
+ | персоналом. | ||
+ | |||
+ | 1.5. У разі відсутності Ректора (хвороба, відпустка, відрядження), його | ||
+ | обов’язки виконують особи, призначені в установленому чинним законодавством | ||
+ | України порядку, які набувають відповідних прав і несуть відповідальність за | ||
+ | належне виконання покладених на них обов'язків. | ||
+ | |||
+ | '''ІІ. ПРАВА І ОБОВ’ЯЗКИ''' | ||
+ | |||
+ | 2.1. Здійснює безпосереднє управління вищим навчальним закладом.. | ||
+ | |||
+ | 2.2. У межах своїх повноважень видає накази і розпорядження, обов'язкові | ||
+ | для виконання всіма студентами, слухачами, аспірантами, докторантами, | ||
+ | працівниками і структурними підрозділами Університету. | ||
+ | |||
+ | 2.3. Представляє заклад у державних та інших органах, несе | ||
+ | відповідальність за його діяльність. | ||
+ | |||
+ | 2.4. Приймає на роботу та звільняє з роботи працівників університету, | ||
+ | застосовує до них заходи морального та матеріального заохочення, притягає до | ||
+ | дисциплінарної відповідальності згідно з нормами чинного законодавства України. | ||
+ | |||
+ | 2.5. Забезпечує охорону праці, дотримання законності та порядку в межах | ||
+ | університету. | ||
+ | |||
+ | |||
+ | 2.6. Визначає функціональні обов'язки працівників університету. | ||
+ | |||
+ | |||
+ | 2.7. Формує контингент слухачів та студентів університету; відраховує з | ||
+ | університету та поновлює на навчання слухачів, студентів, аспірантів, докторантів; | ||
+ | контролює виконання навчальних планів і програм. | ||
+ | |||
+ | 2.8. Контролює дотримання штатно-фінансової дисципліни всіма | ||
+ | підрозділами університету. | ||
+ | |||
+ | 2.9. Здійснює контроль за організацією наукової, навчальної, культурномасової та оздоровчої роботи в університеті. | ||
+ | |||
+ | 2.10. Розробляє і разом з профспілковим комітетом подає на затвердження | ||
+ | загальним зборам трудового колективу університету правила внутрішнього | ||
+ | розпорядку, колективний договір університету. | ||
+ | |||
+ | 2.11. Відповідає за виконання покладених на університет завдань, результати | ||
+ | фінансово-господарської діяльності, стан і збереження будівель та іншого майна, | ||
+ | переданого університету в користування та володіння. | ||
+ | |||
+ | |||
+ | 2.12. Забезпечує безперервність та наступність освіти на основі таких форм, | ||
+ | як: перепідготовка, стажування. спеціалізація, розширення профілю (підвищення | ||
+ | кваліфікації). | ||
+ | |||
+ | 2.13. Забезпечує якісний рівень роботи педагогічних й науково-педагогічних | ||
+ | працівників університету. | ||
+ | |||
+ | 2.14. Організовує побутове обслуговування працівників і осіб, які | ||
+ | навчаються в Університеті, заходи щодо їх оздоровлення. | ||
+ | |||
+ | 2.15. Очолює Вчену Раду, затверджує в межах наявного фонду заробітної | ||
+ | плати штатний розпис і чисельність працівників. | ||
+ | |||
+ | 2.16. Укладає угоди про співробітництво, встановлює відповідно до | ||
+ | законодавства України прямі зв’язки з вищими навчальними закладами | ||
+ | післядипломної освіти інших країн, міжнародними організаціями, фондами тощо. | ||
+ | |||
+ | 2.17. Відповідає за дотримання правил з охорони праці та протипожежної | ||
+ | безпеки згідно із чинним законодавством України. | ||
+ | |||
+ | 2.18. Представляє університет у центральних органах виконавчої, | ||
+ | законодавчої та судової влади, організаціях, установах та підприємствах усіх форм | ||
+ | власності, в тому числі й за межами України відповідно до повноважень | ||
+ | визначених Статутом університету. | ||
+ | |||
+ | 2.19. Відповідно до своїх повноважень здійснює контроль щодо | ||
+ | раціонального використання бюджетних коштів та коштів, що надходять з інших | ||
+ | джерел фінансування. | ||
+ | |||
+ | 2.20. Відповідає за провадження освітньої діяльності в університеті, за | ||
+ | результати фінансово-господарської діяльності, стан і збереження будівель та | ||
+ | іншого майна. | ||
+ | |||
+ | 2.21.Здійснює інші повноваження передбачені Статутом університету. | ||
+ | |||
+ | 2.22. В установленому порядку має право отримувати необхідну для | ||
+ | здійснення своїх повноважень інформацію, документи та матеріали від студентів, | ||
+ | слухачів, аспірантів, докторантів, співробітників університету та підприємств, | ||
+ | установ, організацій будь-якої форми власності. | ||
+ | ==Ілюстрації== | ||
+ | {| style="width:100%; margin-top:2em; vertical-align:top; border-top:5px #66CDAA solid; border-bottom:5px #66CDAA solid; text-align:center" | ||
+ | |- valign="top" | ||
+ | |style="width:20%; padding-top:1em;"| [[Зображення:Ректор121.jpg|x140px]] | ||
+ | |style="width:20%; padding-top:1em;"| [[Зображення:Ректор123.jpg|x140px]] | ||
+ | |||
+ | [[Категорія:Ре]] | ||
+ | [[Категорія:Словник Грінченка і сучасність/Факультет права та міжнародних відносин]] | ||
+ | [[Категорія:Слова 2019 року]] |
Версія за 18:13, 2 грудня 2019
Ректорство, -ва, с. Ректорство, должность ректора. На ректорстві одпасує живіт. К. ПС. 83.
Значення
Ректор (лат. rector — правитель, керівник) — керівник закладу вищої освіти. В епоху Відродження ректорами називалися головні вчителі і завідувачі багатокласних шкіл. У Франції ректором називається також людина, яка очолювала навчальний округ («академію»).
Особа, яка очолює духовний навчальний заклад. Ректор колегіуму — переяславський єпископ, незадоволений нововведеннями Сковороди, вимагав повернення до старих норм (Історія української літератури, I, 1954, 113).
Ректорство - це тем чим займається ректор,тобто його робота,процесс управління університетом
Приклади з літератури
"Товариша Гармаша призначили на ректора [інституту]" (Іван Микитенко, I, 1957, 136);
"В приймальні сиділи молоді й старі ректори багатьох університетів та інститутів республіки" (Василь Кучер, Трудна любов, 1960, 194).
Посилання
Ректор // Юридична енциклопедія : [у 6 т.] / ред. кол. Ю. С. Шемшученко (відп. ред.) [та ін.] — К. : Українська енциклопедія ім. М. П. Бажана, 2003. — Т. 5 : П — С. — 736 с. — ISBN 966-7492-05 ==ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ РЕКТОРА УНІВЕРСИТЕТУ==
І. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ 1.1. Ректор університету відноситься до категорії керівники.
1.2. Ректор призначається на посаду та звільняється з неї наказом Міністерства освіти і науки України, за результатами проведення конкурсу відповідно до норм чинного законодавства України та здійснює безпосереднє управління діяльністю університету.
1.3. Кваліфікаційні вимоги – громадянство України, повна вища освіта (магістр, спеціаліст), вільне володіння українською мовою. Науковий ступінь доктора (кандидата) наук, вчене звання професора. Стаж науково-педагогічної роботи - не менше ніж 10 років.
1.4. Ректор повинен знати Конституцію України; закони України; акти Президента України; Верховної Ради України, Кабінету Міністрів України щодо освітньої галузі; накази та розпорядження Міністерства освіти і науки України; інші законодавчі та нормативно-правові акти з питань освіти; правила і норми охорони і безпеки праці, протипожежної безпеки; галузеві освітні стандарти вищої освіти; порядок складання навчальних планів; основи педагогіки, психології; методику професійної підготовки; методи дистанційного навчання; технологію організації методичної, науково-методичної, науково-дослідної роботи; сучасні форми і методи навчання та виховання; нормативні документи, що регламентують статус наукових, педагогічних, науково-педагогічних і керівних працівників навчальних закладів, особливості регулювання їх праці; основи управління персоналом.
1.5. У разі відсутності Ректора (хвороба, відпустка, відрядження), його обов’язки виконують особи, призначені в установленому чинним законодавством України порядку, які набувають відповідних прав і несуть відповідальність за належне виконання покладених на них обов'язків.
ІІ. ПРАВА І ОБОВ’ЯЗКИ
2.1. Здійснює безпосереднє управління вищим навчальним закладом..
2.2. У межах своїх повноважень видає накази і розпорядження, обов'язкові для виконання всіма студентами, слухачами, аспірантами, докторантами, працівниками і структурними підрозділами Університету.
2.3. Представляє заклад у державних та інших органах, несе відповідальність за його діяльність.
2.4. Приймає на роботу та звільняє з роботи працівників університету, застосовує до них заходи морального та матеріального заохочення, притягає до дисциплінарної відповідальності згідно з нормами чинного законодавства України.
2.5. Забезпечує охорону праці, дотримання законності та порядку в межах університету.
2.6. Визначає функціональні обов'язки працівників університету.
2.7. Формує контингент слухачів та студентів університету; відраховує з
університету та поновлює на навчання слухачів, студентів, аспірантів, докторантів;
контролює виконання навчальних планів і програм.
2.8. Контролює дотримання штатно-фінансової дисципліни всіма підрозділами університету.
2.9. Здійснює контроль за організацією наукової, навчальної, культурномасової та оздоровчої роботи в університеті.
2.10. Розробляє і разом з профспілковим комітетом подає на затвердження загальним зборам трудового колективу університету правила внутрішнього розпорядку, колективний договір університету.
2.11. Відповідає за виконання покладених на університет завдань, результати фінансово-господарської діяльності, стан і збереження будівель та іншого майна, переданого університету в користування та володіння.
2.12. Забезпечує безперервність та наступність освіти на основі таких форм,
як: перепідготовка, стажування. спеціалізація, розширення профілю (підвищення
кваліфікації).
2.13. Забезпечує якісний рівень роботи педагогічних й науково-педагогічних працівників університету.
2.14. Організовує побутове обслуговування працівників і осіб, які навчаються в Університеті, заходи щодо їх оздоровлення.
2.15. Очолює Вчену Раду, затверджує в межах наявного фонду заробітної плати штатний розпис і чисельність працівників.
2.16. Укладає угоди про співробітництво, встановлює відповідно до законодавства України прямі зв’язки з вищими навчальними закладами післядипломної освіти інших країн, міжнародними організаціями, фондами тощо.
2.17. Відповідає за дотримання правил з охорони праці та протипожежної безпеки згідно із чинним законодавством України.
2.18. Представляє університет у центральних органах виконавчої, законодавчої та судової влади, організаціях, установах та підприємствах усіх форм власності, в тому числі й за межами України відповідно до повноважень визначених Статутом університету.
2.19. Відповідно до своїх повноважень здійснює контроль щодо раціонального використання бюджетних коштів та коштів, що надходять з інших джерел фінансування.
2.20. Відповідає за провадження освітньої діяльності в університеті, за результати фінансово-господарської діяльності, стан і збереження будівель та іншого майна.
2.21.Здійснює інші повноваження передбачені Статутом університету.
2.22. В установленому порядку має право отримувати необхідну для здійснення своїх повноважень інформацію, документи та матеріали від студентів, слухачів, аспірантів, докторантів, співробітників університету та підприємств, установ, організацій будь-якої форми власності.