Варавва Катерина Андріївна

Матеріал з Київський столичний університет імені Бориса Грінченки
Перейти до: навігація, пошук

Проходження виробничої (за спеціалізацією «Управління електронним навчанням») практики

студентки групи ДОм-1-20-1,4з

Варавви Катерини Андріївни

в ЗДО № 72 Подільського району м. Києва

Адреса ЗДО:

04108, м. Київ, вул. вул. Новомостицька, 3-д.

Телефон: +38(044) 362-41-40

Графік роботи: Пн-пт з 7:00 до 19:00, працює група цілодобового перебування.

Адміністрація дошкільного закладу:

Директор Кошова Наталія Олександрівна

Вихователь-методист Таран Наталія Олександрівна

Інформація про заклад

  • Комунальний заклад дошкільної освіти компенсуючого типу для дітей з вадами зору.
  • У закладі функціонує 12 груп, потужність 144 місця.
  • Основний напрямок роботи: лікувально-відновлювальна та корекційна робота з дітьми, що мають порушення зору.
  • Завдання закладу: створення комфортних умов для гармонійного розвитку дітей, що мають порушення зору.
  • Пріоритетні напрямки роботи: корекційно-виховний, лікувально-відновлювальний, організаційно-педагогічний.
  • Харчування: триразове (сніданок, обід, вечеря).
  • У закладі працюють: лікар-офтальмолог, медичні сестри-ортоптистки, вчителі - тифлопедагоги, вихователі вікових груп, практичний психолог, соціальний працівник, вчитель-логопед, інструктор з фізичної культури, музичні керівники, технічний персонал.
  • Діє гурток з вивчення англійської мови (для дітей середнього та старшого дошкільного віку).
  • Заклад співпрацює з LEGO Foundation.

1. Завдання. Моніторинг впровадження ІКТ в освітній установі.

1.1. Аналіз освітньої політики з питань впровадження ІКТ.

Адміністрація ЗДО №72 прагне тримати виклик сучасності та спонукає членів педагогічного колективу до використання ІКТ для підвищення ефективності покращення роботи закладу. На сьогодні в закладі використовують ІКТ за такими напрямами, як

Управлінська діяльність директора ЗДО

  • робота в освітній мережі;
  • ведення баз даних працівників ЗДО, дітей та батьків;
  • робота з діловою документацією;
  • участь у форумах, чатах, конференціях;
  • опрацювання нормативно-правової документації шляхом використання Інтернет-ресурсів;
  • оформлення внутрішнього контролю за службами ЗДО в електронному вигляді;
  • обмін інформацією з членами колективу у месенджері Viber.

Робота методичної служби ЗДО

  • ведення ділової документації;
  • ведення контрольно - аналітичної діяльності;
  • робота в мережі Інтернет з питань самоосвіти та накопичення інформаційного матеріалу;
  • оформлення атестаційних матеріалів;
  • розробка ілюстративних матеріалів для методичних заходів;
  • оформлення картотеки періодичних видань, ведення обліку методичної та художньої літератури;
  • розробка оформлення стендів, інформаційних куточків.

Робота членів педагогічного колективу ЗДО

  • використання мультимедійного супроводу в роботі з дітьми на заняттях, під час проведення свят та розваг;
  • обмін інформацією з батьками у месенджері Viber;
  • використання Інтернет-ресурсів для самоосвіти, пошук корисної для роботи інформації.

Робота медичної служби ЗДО

  • використання в роботі електронного меню;
  • використання в роботі електронного табелю відвідування дітей ЗДО;
  • використання Інтернет-ресурсів для самоосвіти, пошук корисної для роботи інформації.
Інтерв’ю з керівником ЗДО.

З метою з'ясування освітньої політики ЗДО з питань впровадження ІКТ було проведено інтерв’ю з директором ЗДО № 72 Кошовою Наталією Олександрівною.

1.2. ІК-компетентності педагогічних працівників закладу. Створення анкети. Проведення анкетування. Аналіз результатів анкетування.



1.3. Аналіз ІТ-інфраструктури освітнього закладу (апаратне, програмне, інформаційне, навчально-наукове забезпечення)
Технічне оснащення
  • 6 ноутбуків
  • 2 ПК
  • 3 принтери
  • 1 ламінатор
  • 1 проектор
  • 1 смарт-дошка
  • 2 роутери Wi-Fi
  • Система відеонагляду
Програмне забезпечення
  • OC Windows 10
  • Microsoft Office
  • Dr.Web
  • Googlе Chrom
  • Opera
Інформаційне забезпечення самоосвіта засобами Інтернет-ресурсів
Навчально-методичне забезпечення відсутнє
Засоби корпоративної комунікації Viber-групи

Проектор, смарт-дошка розташовані в музичній залі, куди є вільний доступ для педагогічних працівників; іншим технічним оснащенням користуються директор, вихователь-методист, діловод, старша медична сестра закладу та спеціалісти: практичний психолог, вчитель логопед, соціальний працівник. Також кожен педагог має вільний доступ до ламінатора, принтера. За потреби педагоги можуть скористатися ноутбуком. Слід сказати, що мережеве покриття є доступним лише для адміністрації ЗДО, таким чином, педагоги, що використовують власні ноутбуки та намагаються включати ІТ у свою роботу, не мають змоги отримати якісне підключення до мережі Інтернет.

2. Завдання. Завдання на вибір. Створити е-ресурс та впровадити його в діяльність освітньої установи, відповідно до потреб закладу (визначених в попередньому завданні).

Блог консультацій:

  1. ПЕРЕНАПРАВЛЕННЯ [[1]]

</gallery>