Відмінності між версіями «Прибатень Альона Михайлівна»
Рядок 6: | Рядок 6: | ||
'''Моніторинг впровадження ІКТ в ТОВ «Медіновація». Інтерв’ю з керівником''' | '''Моніторинг впровадження ІКТ в ТОВ «Медіновація». Інтерв’ю з керівником''' | ||
− | + | ''Впровадження ІКТ. Інтерв’ю з керівником ТОВ'' | |
− | + | ||
− | + | Сучасний період розвитку суспільства характеризується сильним впливом на нього інформаційно-комунікаційних технологій (ІКТ), які проникають в усі сфери суспільного життя. Неможливо стало уявити роботу будь-якої організації без застосування комп'ютерної техніки та програмного забезпечення. | |
− | + | ||
+ | Так, наприклад, директор ТОВ «Медіновація» Гузєєва Олена Віталіївна погодилась дати інтерв’ю стосовно впровадження ІКТ у ТОВ: | ||
+ | |||
+ | Доброго дня, Олена Віталіївна! Скажіть, будь ласка, чи використовуються ІКТ працівниками вашого ТОВ? | ||
+ | |||
+ | - Доброго дня! Так, ІКТ постійно використовуються нашими працівниками. | ||
+ | |||
+ | Яким чином можна визначити стан застосування інформаційних технологій у вашій організації? | ||
+ | |||
+ | - Стан застосування інформаційних технологій у нашій організації можна визначити за такими показниками: | ||
+ | ● Забезпеченість технічними засобами (кількість комп’ютерів на одного працівника, відсоток комп’ютерів, що мають доступ до мережі Інтернет); | ||
+ | ● Показники використання ІКТ (відсоток працівників, які використовують Інтернет в процесі роботи тощо); | ||
+ | ● Інтенсивність використання ІКТ (середня кількість годин, які проводить працівник за комп’ютером у мережі Інтернет на тиждень або місяць). | ||
+ | |||
+ | Як впровадження ІКТ впливає на роботу вашого ТОВ? | ||
+ | - Забезпечення ІКТ дозволяє створити умови для підвищення ефективності пошуку й зберіганні необхідної інформації та організації роботи в цілому, допомагає формуванню інформаційного середовища ТОВ та упровадженню в ньому електронного документообігу. Використання ІКТ в організації дає можливість моделювати, вирішувати різні проблемні ситуації. | ||
+ | |||
+ | |||
==Завдання №2== | ==Завдання №2== |
Версія за 19:07, 5 квітня 2018
Виробнича (зі спеціалізації) практика студентки Прибатень Альони Михайлівни групи ПВШм-1-16-2.2з другого освітнього (магістерського) рівня заочної форми навчання спеціальності 011 Науки про освіту (освітня програма: Педагогіка вищої школи) Педагогічного інституту.
База для проведення практики: ТОВ «Медіновація», м.Київ
Зміст
Завдання №1 Моніторинг впровадження ІКТ
Моніторинг впровадження ІКТ в ТОВ «Медіновація». Інтерв’ю з керівником
Впровадження ІКТ. Інтерв’ю з керівником ТОВ
Сучасний період розвитку суспільства характеризується сильним впливом на нього інформаційно-комунікаційних технологій (ІКТ), які проникають в усі сфери суспільного життя. Неможливо стало уявити роботу будь-якої організації без застосування комп'ютерної техніки та програмного забезпечення.
Так, наприклад, директор ТОВ «Медіновація» Гузєєва Олена Віталіївна погодилась дати інтерв’ю стосовно впровадження ІКТ у ТОВ:
Доброго дня, Олена Віталіївна! Скажіть, будь ласка, чи використовуються ІКТ працівниками вашого ТОВ?
- Доброго дня! Так, ІКТ постійно використовуються нашими працівниками.
Яким чином можна визначити стан застосування інформаційних технологій у вашій організації?
- Стан застосування інформаційних технологій у нашій організації можна визначити за такими показниками: ● Забезпеченість технічними засобами (кількість комп’ютерів на одного працівника, відсоток комп’ютерів, що мають доступ до мережі Інтернет); ● Показники використання ІКТ (відсоток працівників, які використовують Інтернет в процесі роботи тощо); ● Інтенсивність використання ІКТ (середня кількість годин, які проводить працівник за комп’ютером у мережі Інтернет на тиждень або місяць).
Як впровадження ІКТ впливає на роботу вашого ТОВ? - Забезпечення ІКТ дозволяє створити умови для підвищення ефективності пошуку й зберіганні необхідної інформації та організації роботи в цілому, допомагає формуванню інформаційного середовища ТОВ та упровадженню в ньому електронного документообігу. Використання ІКТ в організації дає можливість моделювати, вирішувати різні проблемні ситуації.
Завдання №2
Завдання на вибір
Розробити блог консультацій Сайт установи Гугл- календар для співробітників, керівників Гугл-групу для відображення основної діяльності установи Електронний навчальний курс для підвищення ІК-компетентності співробітників установи
Завдання №3 Семінар (тренінг)
Семінар (тренінг)
Провести семінар (тренінг) для співробітників / вчителів / вихователів з використання ІКТ в освіті або виступ на вченій раді / педраді щодо можливостей онлайн навчання.
Завдання №4 Методичні рекомендації
Методичні рекомендації
Підготувати методичні рекомендації до проектування інформаційного освітнього середовища установи, модернізації ІТ інфраструктури. формування ІК- компетентності співробітників, вчителів, вихователів установи
Завдання №5 Презентація виконання
Презентація виконання
Презентація результатів практики на Вікі-порталі. Оцінювання виконаних завдань.