Відмінності між версіями «Гузь Діана Миколаївна»

Матеріал з Київський столичний університет імені Бориса Грінченки
Перейти до: навігація, пошук
 
(не показано 9 проміжних версій цього учасника)
Рядок 1: Рядок 1:
https://docs.google.com/forms/d/1fEuCL7xRFYD60JUBGYDkSwxR2WoxLlp6L3I_nwj6des/edit?edit_requested=true<gallery>
+
[[Файл:123456123456.jpg|Гугл календарь ]]https://docs.google.com/forms/d/1fEuCL7xRFYD60JUBGYDkSwxR2WoxLlp6L3I_nwj6des/edit?edit_requested=true<gallery>
 
Файл:Example.jpg|Опис1
 
Файл:Example.jpg|Опис1
 
Файл:Example.jpg|Опис2
 
Файл:Example.jpg|Опис2
Рядок 56: Рядок 56:
 
<big>Завдання 2</big>  
 
<big>Завдання 2</big>  
 
Створення блогу-консультацій
 
Створення блогу-консультацій
 +
 +
[https://calendar.google.com/calendar/r/month/2019/10/10?tab=mc&pli=1 гугл календарь]
  
 
Завдання 3  
 
Завдання 3  

Поточна версія на 18:54, 24 жовтня 2019

Гугл календарьhttps://docs.google.com/forms/d/1fEuCL7xRFYD60JUBGYDkSwxR2WoxLlp6L3I_nwj6des/edit?edit_requested=true

Виробнича (за спеціалізацією «Управління електронним навчанням») практика

Зміст

Загальні відомості ЗДО «Ялинка», с. Триліси, житловий масив «Лісний», 3а, Фастівського району, Київської області, Україна, 08552

        Триліський  заклад дошкільної освіти (ясла-садок) «Ялинка» працює за базовою програмою «Українське дошкілля».Сьогодні в  закладі дошкільної освіти «Ялинка» функціонує дві різновікові групи загального розвитку.

Директор ЗДО - Ярошенко Людмила Анатоліївн

Над комплексним розв’язанням поставлених завдань ініціативно і творчо працює педагогічний колектив. У складі: завідуюча , вихователь-методист, музичний керівники.

Сайт закладу http://trilisysadik.at.ua/index/kolektiv_zakladu/0-8


Завдання 1 Моніторинг впровадження ІКТ в освітній установі У дошкільному навчальному закладі успішно вирішується вивчення і впровадження в практику роботи інноваційні технології навчання: інформаційно-комунікативна; особистісно-орієнтована; проектна технологія; музейна педагогіка; оздоровчі технології : кольоротерапія, казкотерапія, музикотерапія, пісочна терапія. Тісно співпрацює колектив дошкільного закладу з родинами вихованців. Вирішує проблеми інтеграції родинного і суспільного виховання через впровадження інноваційних форм роботи з батьками.

Людмила Анатоліївна зазначає, що повністю підтримує впровадження ІКТ в освітню сферу, тому педагоги активно використовують технічні засоби на заняттях. ДНЗ має широкі можливості, що дозволяє технічно-матеріальне забезпечення, тому на разі основна мета - це втілити в життя усі проекти педагогів та не зупинятися на досягнутому, адже з’являються нові освітні програми і можливості для їх реалізації. Людмила Анатоліївна розповіла про впровадження музейної педагогіки в нашому садочку.

Також було проведено анкетування педагогічних працівників дошкільного закладу:

АНКЕТА АНКЕТА ІКТ компетентність вихователя. ІКТ компетентність вихователя.

В результаті, можна зазначити, що вихователі та керівники розв'язують професійні завдання з використанням сучасних засобів та інформаційно-комунікаційних технологій (ІКТ). Аудиторія поділилася на 3 різні вікові групи з різним досвідом роботи. Всі респонденти відповіли, що мають 2 рівень ІКТ компетентності та бажають продовжувати вчитися. Всі працюють в програмах Microsoft Office, 70% використовують хмарні сервіси.

Аналіз ІТ інфраструктури навчального закДладу: Апаратне: 10 персональних комп'ютерів 3ноутбуків 2 плазмових телевізори Периферія Програмне: Office 365


Завдання 2 Створення блогу-консультацій

гугл календарь

Завдання 3 Семінар - практикум для вихователів ДНЗ семінар - практикум для вихователів


Завдання 4 Методичні рекомендації Методичні рекомендації проектування інформаційного освітнього середовища. 1.Розробити спільну базу напрацювань педагогів 2.Впровадити інтерактивні форми методичної роботи, семінари, вебінари та практичні заняття з педагогами, запрошувати спеціалістів з ІТ. 3.Поповнити методичну літератури на тему інформаційні технології.


Модернізація ІТ інфраструктури:

1.При вирішені проблеми фінансування, поповнити та оновити технічне забезпечення 2.Оновити та поповнити програмне забезпечення 3.Створення більш широкої зони wi-fi 4.Оновлення санітарно-гігієнічних вимог щодо ІКТ

Формування ІК-компетентності вихователів установи • Залучати вихователів використовувати ІКТ у роботі з дітьми • Сприяти залученню спеціалістів для ознайомлення працівників з роботою сучасних освітніх ресурсів, хмарними технологіями; • Проведення індивідуальних консультацій для подолання труднощів у використанні комп’ютерної техніки в роботі з документацією та у роботі з дітьми; • Здійснення систематичного підвищення ІТ-компетенції працівників за допомогою онлайн навчання, проходження безкоштовних онлайн курсів • Надання у доступ наукових публікацій • Сприяти активному саморозвитку та самонавчанню педагогічних